HRD SPV Chocochips Jakarta Barat (Jakarta)

Memimpin & melaksanakan proses recruitment sejak awal sampai akhir Mengatur & melaksanakan recruitment di luar kota jika diperlukan Menyiapkan, merekap & mengarsip surat kontrak kerja staf Merapikan SOP, PG / Job Desc, KPI Perusahaan supaya tercapai sistem HR yang efektif dan efisien

sekitar 7 tahun lalu

HUMAN RESOURCES Oil Spill Combat Team Jakarta Pusat (Jakarta)

Undergraduate degree from a reputable university, preferably having major in Psychology or Law; Maximum 30 years old; Preferably 2 year experience in HR department; Able to priorities task at hand; Knowledge in Human Resource Management, Recruitment & Selection, Training & Development, Personnel Administration, Employment Act, and Insurance;

sekitar 7 tahun lalu

Staff HRD Hotel Matahari Semarang (Jawa Tengah)

Bertanggung jawab dan mengkoordinir adminstrasi file dan dokumen – dokumen devisi HRD Memeriksa dan bertanggung jawab atas kelancaran rekap absensi mingguan, bulanan dan laporan jamsostek karyawan Melakukan koordinasi kebutuhan karyawan dengan kepala bagian atau divisi terkait Melakukan pengecekan Absensi dan perhitungan lembur Operator maupun Staff Mengurusi masalah perijinan dan hal-hal yang menyangkut oprasional kantor0

sekitar 7 tahun lalu

Hr Mobile PT. Global Sarana Sukses Jakarta Selatan (Jakarta)

Maintain karyawan, absen, performance, employee relation Melakukan visit ke klien Menjalin hubungan baik dengan klien

sekitar 7 tahun lalu

General Affair PT. Graha Alam Lestari Denpasar (Bali)

Merencanakan sistem kerja untuk memonitor pemeliharaan fasilitas Perusahaan Mengelola aspek legal dan surat menyurat Perusahaan Memonitor dan mengatur pekerjaan supir, office boy, dll Memeriksa claim pengeluaran biaya kantor Memverifikasi data kepersonaliaan.

sekitar 7 tahun lalu

HRO PT. MNC Sky Vision, Tbk Jakarta Barat (Jakarta)

Prepare and manage job ads Study recruitment needs from user Do candidate screening and schedule interview Do recruitment tests and analysis Manage recruitment documentation Prepare recruitment report Suggest and implement continuous improvement for the job and the team

sekitar 7 tahun lalu

HRD PT. Sinar Global Solusindo Jakarta Utara (Jakarta)

Mencari kandidat Man power yang dibutuhkan oleh perusahaan. Menyeleksi calon-calon kandidat pelamar. Melakukan orientasi karyawan baru. Melakukan interview terhadap seluruh kandidat calon karyawan. Membuat evaluasi terhadap program pengembangan kepada seluruh karyawan. Memfasilitasi User untuk melakukan evaluasi masa probation karyawan. Membantu HRD & GA Manager dalam menyelesaikan administrasi dan pekerjaan yang berkaitan dengan Manajemen Personalia Melakukan kegiatan General Affair yang berkaitan dengan perawatan bangunan kantor dan kendaraan Mengkoordinasi Office Boy, Driver dan Messenger Mampu menyelesaikan permasalahan dan perselisihan karyawan Mengelola dan menginput data seluruh karyawan Mengupdate data seluruh karyawandan mengelola data Karyawan resign Mengelola dan menginput data kepersonaliaan (Surat Dinas, Surat keterangan Kerja, dan surat-menyurat)

sekitar 7 tahun lalu

HRD & GA PT. Sinar Global Solusindo Jakarta Utara (Jakarta)

Wanita usia max. 30 tahun, lebih diutamakan single Pendidikan min. D3 Pengalaman di bidang Administrasi min 1 tahun. Diutamakan Administrasi yang berhubungan dengan customer Mampu dan terampil mengoperasikan komputer (Internet, emailing, Ms.Office) Bekerja secara Praktis, Teliti, Disiplin, Proaktif dan Bertanggung Jawab Mampu bekerja secara individual dan team

sekitar 7 tahun lalu

REKRUITMEN DAN TRAINING PT. Nusantara Card Semesta Jakarta (Jakarta)

Usia Maksimal 27 tahun Pendidikan Minimal S1 Psikologi Fresh Graduate dipersilahkan Memahami proses perekrutan karyawan Terbisa menggunakan alat tes psikologi Berpengalaman dalam melakukan training terhadap karyawan Memiliki komunikasi yang baik

sekitar 7 tahun lalu

HRD PT. Selera Utama Makmur Jakarta (Jakarta)

Age 27 - 35 years old Bachelor degree in Management / Law / Psychology / Accounting Minimum 2 years HR and GA experience Experience in F&B / Retail industry would be an advantage Experience in personnel administration, employee relation, recruitment Persistent, self-motivated, good administration, attention to detail, well planned & organized, initiative

sekitar 7 tahun lalu