Surabaya - Jawa Timur - Indonesia
DESKRIPSI PEKERJAAN
REQUIREMENT
1. Sarjana dalam Psikologi, Manajemen, Hukum, atau bidang terkait. 2. Pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Supervisor HR di perusahaan IT (diutamakan) 3. Memiliki pengalaman kerja sebagai Supervisor HRD atau melakukan pekerjaan Training & Development atau People Development minimal 2 tahun 4. Memiliki keahlian dan pemahaman terkait seleksi, rekrutmen, pelatihan dan pengembangan, penempatan, kontrak kerja, serta hubungan industrial 5. Mengerti UU Ketenagakerjaan, Peraturan Pemerintah dan Kepersonaliaan 6. Kemampuan manajemen, komunikasi, dan analisis. 7. Proficient dalam MS Office, test psikologi dan sistem HRIS. 8. Mahir dalam komunikasi berbahasa inggris 9. Memiliki jiwa kepemimpinan, menyukai tantangan dan interpersonal skil yang baik. 10. Memiliki pengalaman dalam bagian Legal merupakan nilai plus.
DETAIL LOWONGAN
- Umur -
- Min GPA -
- Min. Qualification S1/D4
- Min Experience Staff
LOKASI KERJA
Address
GAMBARAN PERUSAHAAN
Komputer/TI
62318498188
monday - friday
-