DESKRIPSI PEKERJAAN
1. Akuntansi & Pelaporan Keuangan:
o Menyusun laporan keuangan (neraca, laba rugi, arus kas) secara tepat waktu
o Memastikan pencatatan transaksi keuangan akurat dan tepat waktu (AP/AR, general ledger dan catatan keuangan lainny).
o Mengawasi proses closing bulanan/tahunan dan rekonsiliasi akun.
2. Perpajakan & Kepatuhan:
o Mengkoordinasikan penyusunan laporan pajak dengan konsultan eksternal, termasuk penyiapan data pendukung.
o Berinteraksi dengan otoritas pajak, konsultan pajak, dan pihak eksternal lainnya dalam menyelesaikan kewajiban perpajakan.
o Mengupdate peraturan pajak secara mandiri
o Berkomunikasi dengan divisi lain terkait update peraturan
3. Audit & Kepatuhan Internal:
o Melakukan pengawasan terhadap kinerja keuangan perusahaan
o Mengevaluasi risiko pajak dan keuangan, serta menerapkan tindakan mitigasi.
4. Pengembangan Sistem & Tim:
o Mengoptimalkan sistem akuntansi/pajak (contoh: ERP seperti SAP, Oracle).
o Menganalisa kebutuhan sistem akutansi dan perpajakan dan membantu perusahaan dalam mencapai sistem akuntansi dan perpajakan yang efisien dan efektif
o Melatih dan membimbing tim accounting & pajak.
5. Strategi Keuangan:
o Memberikan rekomendasi perencanaan pajak (tax planning) untuk efisiensi.
o Berkolaborasi dengan tim Finance untuk membantu perusahaan dalam mengambil keputusan bisnis.
REQUIREMENT
1. Pendidikan:
o Minimal S1 Akuntansi/Perpajakan/Keuangan.
o Memiliki Brevet A/B (nilai tambah)
2. Pengalaman:
o Minimal 5 tahun pengalaman di bidang akuntansi & perpajakan, dengan 2-3 tahun di posisi manajerial.
3. Keterampilan Teknis:
o Mahir dalam standar akuntansi (PSAK/IFRS) dan perpajakan Indonesia.
o Menguasai software akuntansi (SAP, Oracle, Accurate, Zahir) dan tools pajak (e-Faktur, e-SPT).
o Kemampuan analisis laporan keuangan dan pemodelan Excel lanjutan (VLOOKUP, Pivot Table, dll.).
o Pengalaman implementasi ERP atau digitalisasi proses keuangan.
4. Soft Skills:
o Kepemimpinan tim dan kemampuan problem-solving.
o Komunikasi efektif untuk presentasi laporan keuangan/pajak ke manajemen.
o Detil, integritas tinggi, loyal dan mampu bekerja di bawah tekanan.
DETAIL LOWONGAN
- Umur -
- Min GPA -
- Min. Qualification S1/D4
- Min Experience CEO / GM / Director / Senior Manager
