Central Cakung Business Park Blok G2 No. 1-2, Jl. Cakung Cilincing Raya No.KM. 3, RT.1/RW.10, Rorotan, Kec. Cilincing, Kota Jkt Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 14140
Jakarta Utara - Jakarta - Indonesia

DESKRIPSI PEKERJAAN

Mendukung pencapaian KPI operasional dan produktivitas melalui strategi HR yang efektif. Identifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan. Menyusun laporan analitik SDM seperti: headcount, absensi, tingkat produktivitas, turnover, dan lainnya. Menyusun strategi untuk menurunkan turnover dan meningkatkan retensi tenaga kerja. Membantu dalam restrukturisasi, perencanaan tenaga kerja, dan perubahan organisasi. Bekerja sama dengan tim kompensasi untuk memastikan sistem penghargaan yang adil dan kompetitif. Mengatur dan memantau mobilisasi, rotasi, dan demobilisasi karyawan ke dan dari site. Membantu manajemen membuat keputusan strategis SDM berdasarkan data.
REQUIREMENT

Usia maksimal 33 tahun Pendidikan minimal S1 (diutamakan jurusan Manajemen SDM, Hukum, Psikologi dll) Memiliki pengalaman sebagai HR Generalist selama minimal 3 tahun dibidang yang sama pada industri alat berat, konstruksi, atau pertambangan menjadi nilai tambah. Pemahaman mendalam tentang UU Ketenagakerjaan, hubungan industrial, dan peraturan tenaga kerja di Indonesia. Menguasai proses manajemen kinerja, pengembangan karyawan, suksesi, dan talent management. Mampu menggunakan sistem HRIS Mampu berperan sebagai konsultan internal serta pandai dalam komunikasi, negosiasi, dan problem solving. Bersedia di tempatkan: Cakung Cilincing – Jakarta Utara

DETAIL LOWONGAN
  • Umur Max 33th
  • Min GPA -
  • Min. Qualification S1/D4
  • Min Experience Staff

LOKASI KERJA

Alamat

Jakarta Utara

GAMBARAN PERUSAHAAN

-

https://jomonindonesia.com/

20-50

Formal

Indonesian

Perdagangan Umum

622122946465

monday - friday

-

FOTO PERUSAHAAN

Lokasi Perusahaan Central Cakung Business Park Blok G2 No. 1-2, Jl. Cakung Cilincing Raya No.KM. 3, RT.1/RW.10, Rorotan, Kec. Cilincing, Kota Jkt Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 14140