1. Kepemimpinan Tim: Memimpin, melatih, dan menginspirasi tim penjualan untuk mencapai kinerja optimal. Mengembangkan keterampilan anggota tim melalui pelatihan dan bimbingan. Mendorong semangat kerja dan motivasi dalam tim. 2. Perencanaan dan Pengembangan Strategi Penjualan: Mengembangkan strategi penjualan yang efektif dan sesuai dengan tujuan perusahaan. Merancang rencana tindakan untuk mencapai target penjualan dan pertumbuhan bisnis. 3. Pemantauan Kinerja: Melakukan pemantauan terhadap pencapaian target penjualan dan memberikan umpan balik secara berkala. Menganalisis data penjualan untuk mengidentifikasi tren dan peluang. 4. Manajemen Pelanggan: Menjaga dan mengembangkan hubungan dengan pelanggan. Menanggapi permintaan dan pertanyaan pelanggan dengan cepat dan efisien. 5. Pelaporan dan Analisis: Menyusun laporan berkala tentang kinerja penjualan dan presentasi kepada manajemen. Menganalisis hasil penjualan untuk menentukan langkah-langkah perbaikan. 6. Pemantauan Persediaan: Memastikan ketersediaan produk yang memadai untuk memenuhi permintaan pelanggan. Berkolaborasi dengan tim logistik untuk memastikan kelancaran distribusi produk. 7. Implementasi Kebijakan Penjualan: Memastikan penerapan kebijakan penjualan perusahaan oleh tim. Menyelenggarakan pelatihan tentang kebijakan dan prosedur penjualan yang baru. 8. Pengembangan Bisnis: Mencari peluang baru dan mengembangkan strategi untuk memperluas basis pelanggan. Berkolaborasi dengan tim pemasaran untuk merancang kampanye penjualan yang efektif. 9. Penyelenggaraan Rapat Tim: Mengadakan rapat reguler untuk memberikan pembaruan, berbagi informasi, dan membangun semangat tim. 10. Kepatuhan dan Etika Bisnis: Memastikan bahwa semua anggota tim beroperasi sesuai dengan etika bisnis dan kebijakan perusahaan. Menjaga kepatuhan terhadap aturan dan regulasi penjualan yang berlaku.

Jakarta Utara